Over de functie
De Boer Techniek zoekt een paneelbouwer die kwaliteit zichtbaar maakt in iedere kast. Componenten staan logisch opgesteld, bedrading is verzorgd en coderingen zijn consequent aangebracht. Je werkt vanuit een schema, maar blijft zelf nadenken: een ontbrekend onderdeel of een onduidelijke aansluiting laat je niet zomaar voorbijgaan. Dit profiel richt zich op het opbouwen en bedraden van schakel- en besturingspanelen. Het werk kan variëren van terugkerende panelen tot maatwerk voor technische installaties. Je vertaalt schema’s en stuklijsten naar een complete opbouw en controleert je werk stap voor stap. Samenwerking met engineering en montage is belangrijk, omdat een kleine afwijking in de documentatie later gevolgen kan hebben voor installatie, testen en onderhoud. We onderzoeken mogelijkheden voor 32–40 uur per week, met werk in een werkplaats en dagdienst als zoekrichting. Of er ook montage op locatie, piekwerk of een ander rooster bij hoort, bespreken we bij de concrete functie. Afspraken over overwerk en eventuele toeslagen worden niet vooraf als vast onderdeel verondersteld. De salarisindicatie bedraagt €3.100–€3.800 bruto per maand op basis van 40 uur per week. Deze referentie is gebaseerd op een rechtstreeks gepubliceerde vergelijkbare paneelbouwfunctie. Jouw ervaring, zelfstandigheid, technische niveau, werkgever en toepasselijke cao bepalen de uiteindelijke inschaling. Voor minder uren bespreken we het bedrag naar rato. Vakantiegeld en eventuele toeslagen of andere vergoedingen beoordelen we apart. Rick van Leeuwen brengt na een kennismaking jouw vakkennis en voorkeuren in kaart en onderzoekt passende bedrijven. We bespreken welk soort panelen je graag bouwt en welke begeleiding je nodig hebt. Een concrete werkgever, functie en voorwaarden worden eerst met je doorgenomen; voorstellen gebeurt alleen met jouw toestemming.
Belangrijkste verantwoordelijkheden
- Schakelkasten voorbereiden en montageplaten, kabelgoten en DIN-rails zorgvuldig opbouwen volgens de actuele tekeningen.
- Componenten zoals relais, voedingen, beveiligingen en klemmen plaatsen en controleren tegen het schema en de stuklijst.
- Besturings- en voedingsbekabeling aansluiten, draadcoderingen aanbrengen en kabels overzichtelijk afwerken voor toekomstige service.
- Eigen werk controleren en passende aansluit- en functietests uitvoeren binnen de afgesproken procedure en jouw bevoegdheden.
- Ontbrekende materialen of afwijkingen in schema’s signaleren en de oplossing afstemmen met engineering of de werkplaatsleiding.
- Wijzigingen en testbevindingen vastleggen en het paneel met complete informatie overdragen aan de volgende processtap.
Wat wij zoeken
- Een opleiding elektrotechniek of mechatronica op mbo niveau 3 of 4, of aantoonbaar vergelijkbare ervaring met paneelbouw.
- Je kunt elektrische schema’s, aansluittekeningen en stuklijsten lezen en begrijpt de samenhang tussen componenten en bedrading.
- Praktijkervaring met het monteren, bedraden en controleren van schakel- of besturingspanelen in een technische werkplaats.
- Een nauwkeurige werkhouding: je werkt met passende draadcodering, nette afwerking en controle voordat werk wordt overgedragen.
- Je handelt veilig, blijft binnen jouw bevoegdheden en vraagt om toelichting bij onduidelijke tekeningen of testopdrachten.
- Je communiceert duidelijk in het Nederlands en werkt prettig samen met engineering, collega-paneelbouwers en montage.
Wat wij bieden
Onderbouwde salarisindicatie
€3.100–€3.800 bruto per maand bij 40 uur per week als referentie; het daadwerkelijke salaris en eventuele toeslagen bespreken we per werkgever.
Persoonlijke begeleiding door Rick
Een vaste contactpersoon die jouw technische ervaring, gewenste werkomgeving en voorkeur voor type panelen serieus meeneemt.
Een passende technische uitdaging
We onderzoeken functies met een complexiteit en zelfstandigheid die aansluiten bij jouw vakkennis, van herhaalwerk tot maatwerkpanelen.
Duidelijkheid vóór een voorstel
Werkweek, rooster, werkplek, contractvorm, gereedschap en arbeidsvoorwaarden worden besproken zodra een concrete werkgever in beeld is.
Jouw ontwikkeling meenemen
Ambities richting testen, complexere besturingen of begeleiding van collega’s worden meegenomen; opleidingsmogelijkheden stemmen we af met de werkgever.
